Votre organisation tiendra-t-elle la prochaine étape de croissance ?

Votre entreprise grandit. Les structures qui vous ont menés jusqu'ici arrivent peu à peu à leurs limites. En trois minutes, l'évaluation de maturité RH vous montre où en est votre travail RH et organisationnel, et où cela coince en premier.
 

Quinze affirmations réparties sur cinq dimensions :

• Stratégie et organisation. Si la vision cible, les rôles et les circuits de décision s'accordent.

• Recrutement et intégration. Avec quelle fiabilité vous recrutez et comment les nouveaux arrivants prennent leurs marques.

• Gestion des talents et leadership. Si l'encadrement tient et si les rôles clés sont sécurisés.

• Processus RH et technologie. Si les données sont réunies en un seul endroit et si les tâches récurrentes tournent de façon automatisée.

• Données et indicateurs. Si les chiffres modifient des décisions ou s'ils sont seulement rapportés.

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Ce que vous obtenez :
Dès que vous avez répondu, vous voyez votre profil de maturité sur les cinq dimensions, votre classement global sur une échelle allant de réactif à stratégique, et votre point de tension principal. Autrement dit, l'endroit où la prochaine étape de croissance coincera en premier. Sans compte, sans attente.

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Traitement des données :
Je traite vos informations uniquement pour l'évaluation et, si vous y consentez, pour vous recontacter. Vous trouverez les détails dans la politique de confidentialité.